Вопросы к зачету/экзамену по "Экономике и социологии труда"
Вопросы к экзамену по «экономике и социологии труда» 1. «Экономика и социология труда» как наука;
2. Генезис идей о труде;
3. Понятия «работа», «труд», «деятельность» - основные сущностные характеристики;
4. Структура потребностей человека, их состав, иерархия, границы, уровни и возможности удовлетворения (на примере Маслоу, Герцберга, МакГрегора);
5. Компоненты трудового потенциала. Понятия "рабочая сила", "человеческий капитал", «уровень» и «качество жизни»;
6. Мотивация труда: сущность, виды, эффективность;
7. «Экономический человек»: генезис становления понятия;
8. «Технологический человек»: генезис становления понятия;
9. «Профессиональный человек»: генезис становления понятия;
10. «Социально-биологический человек»: генезис становления понятия;
11 «Социально-психологический человек»: генезис становления понятия;
12. «Гражданские резервы» мотивации труда человека;
13. «Творческий человек»: генезис становления понятия;
14. Конфликты на предприятии: значение, этапы, виды и способы их разрешения;
15. Методы нормирования труда;
16.Гендерная дискриминация на рынке труда;
17. Трудовые ресурсы, трудовые резервы;
18. Корпоративная культура и проблемы современного управления на предприятии, фирме (теория Z Оучи);
19. Территориальная мобильность: сущность и целесообразность миграции;
20. Профсоюзы: роль и значение в жизни современного российского социума;
21.Молодежь на рынке труда: проблемы занятости населения;
22.Безработица как социально-экономическое явление: виды, сущность и варианты решения проблемы;
23.Проблемы девиантного поведения на предприятии;
24.Основные характеристики рынка труда. Структура и сегментация рынка труда;
25. Территориальная мобильность. Сущность и целесообразность миграции;
27. Безработица: понятие, уровень. Вынужденная и добровольная безработица;
28.Типы безработицы в зависимости от причин ее порождающих. Социально-экономические последствия безработицы;
29. Управление занятостью. Активная и пассивная политики занятости;
30.Сущность и виды дискриминации на рынке труда.